Uma campanha obriga milhões de pessoas a se enfrentar em relação ao preconceito
Uma tela gigante de raios X instalada em Santa Mônica (Califórnia)
atraiu dezenas de pessoas no Valentine’s Day (o Dia dos Namorados nos
EUA, 14 de fevereiro). Atrás dela havia duas pessoas se beijando,
abraçando-se, dançando... mas a plateia conseguia ver apenas seus
esqueletos, sem nenhuma pista sobre quem estava do outro lado. A
surpresa vinha quando se descobria que os casais eram de pessoas do
mesmo sexo, de raças diferentes, de religiões diversas, de idade
avançada etc. Era uma ação da campanha Love Has no Labels
(o amor não tem rótulo, em tradução livre), contra a discriminação.
Enquanto as dezenas de espectadores acompanhavam o “experimento”, uma
câmara gravava o momento, e o resultado já conseguiu milhares de
espectadores.
Publicado na terça-feira, 3 de março, nesta quinta-feira à tarde já
tinha 14 milhões de visualizações, número que aumentava a grande
velocidade (mais de um milhão a cada meia hora). Por trás dele está o Ad Council,
uma organização sem fim lucrativo que faz campanhas com finalidade
social para ONGs e governos. “Antes de mais nada, somos todos humanos. É
hora de abraçar a diversidade. Deixe os rótulos de lado, em nome do
amor”, é a mensagem no site lovehasnolabels.com, que abriga a campanha.
A ação é financiada por oito organizações, entre as quais a Human Rights Campaign
e a Liga Antidifamação. No site são dados conselhos para tentar
combater esses preconceitos no trabalho, em público ou na escola: por
exemplo, evitar expressões como “é bipolar”, ou perguntar “você acha
engraçado?” para alguém que faça piada em relação a certos grupos, como
os gays. Também há um teste, para os usuários refletirem sobre atitudes
discriminatórias que inconscientemente adotam.
“Embora a grande maioria dos norte-americanos ache que não têm
preconceitos, muitos de nós julgamos precipitadamente os outros, com
base no que vemos: raça, idade, sexo, religião, sexualidade ou
deficiência. Os preconceitos inconscientes – chamados de vieses
implícitos – têm profundas implicações em como vemos e interagimos com
os que são diferentes de nós. Podem dificultar que uma pessoa encontre
trabalho ou consiga um empréstimo, alugue uma casa ou tenha um
julgamento justo, perpetuando a desigualdade na sociedade
norte-americana”, informa a descrição no YouTube.
O Ad Council já fez outras campanhas sobre inclusão, segurança
alimentar e oportunidades para a comunidade latina, mas nenhuma tinha
tido tanto sucesso como esta. “Decidimos fazê-la porque nos pareceu que
era muito importante incentivar as pessoas a examinar seus preconceitos
inconscientes”, diz Lisa Sherman, presidenta do Ad Council, em uma
entrevista. “Apesar dos progressos que temos conseguido nos EUA,
continuamos a ter muito trabalho a fazer.”
via http://brasil.elpais.com/brasil/2015/03/05/estilo/1425556072_749461.html
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